戈尔的故事
戈尔创立于1958年，如今已发展成为一家拥有逾13,000名同事的全球性材料科技公司，足迹遍布五大洲，提供涵盖多个行业的数千种产品，如高性能面料、植入式医疗器械，以及用于减少碳排放、探索太空、以及应对其他复杂挑战的产品。
戈尔概况
- 1958年1月1日，Wilbert L. （Bill）Gore和 Genevieve （Vieve）Gore在美国特拉华州纽瓦克市创立了戈尔公司（W. L. Gore & Associates）。
- 如今，戈尔已发展成为一家拥有逾13,000名同事的全球性企业，年收入达48亿美元。
- 戈尔在全球拥有逾3,500项独特发明，涵盖高性能面料、电子、医疗器械和聚合物加工等多个领域。
- 长期被评为“最佳职场 ”。
- 被卓越职场研究所?评为2023“大中华区最佳职场”
- 被《快公司》评为“最具创新力的公司”。
- 美国200强私人公司之一。
戈尔历史
戈尔的故事始于特拉华州纽瓦克市的一所家庭住宅。
企业创始人Bill Gore和Vieve Gore于1958年1月1日在家中的地下室开始了公司运营，这一天是新年，也是两人结婚23周年纪念日。
当时两人都已经45岁左右，他们有五个孩子，其中两个在读大学。为了追求梦想，他们放弃了Bill作为高级化学研究员的薪酬，承担了巨大的风险。
一种多用途材料激发了Bill的想象力。他看到了聚四氟乙烯（PTFE）的巨大潜力，这是Roy Plunkett于1938年在杜邦发现的一种高分子聚合物。
受创业精神驱使，Bill和Vieve不断探索新机会，通过材料技术创新改善人们生活、革新产业面貌。
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戈尔的早期产品：推动通信和太空探索
我们的首款产品是使用PTFE涂层的扁平电缆，其用途十分广泛，可用于地下输水管，也可用于全球最早的一些超级计算机的背板等等。
短短10年时间，戈尔电缆产品的身影就出现在太空及月球表面。
但电线和电缆业务只是个开始。Bill看到了PTFE这一材料的无穷潜力，他知道，只要营造出合适的环境，鼓励创新、倡导合作、允许个人有自由发展，戈尔及早期加入戈尔的同事将迎来无可限量的未来。
扩大戈尔的影响（ePTFE的故事）
1969年，一项历史性的发现为戈尔开启了新大门，迎来了更多机会。
Bill和Vieve的长子Bob Gore着手应对一项挑战：为了顺利交付一个金额庞大的管道螺纹密封带订单，需要将聚四氟乙烯（PTFE）拉伸50%。当时的科学文献均未表明，PTFE能被拉伸10%以上。
在采用传统方式小心翼翼地缓慢拉伸PTFE材料，结果均以失败告终后，Bob在沮丧之余抓起一根PTFE圆棒，用力拉伸它。
结果这根圆棒并未断裂，反而一直被拉伸到整条胳膊的长度。它不仅被拉伸，而且还变成了多孔结构。在保持原有直径的基础上，它变得柔软而坚韧，呈现出诸多理想属性，为今后上千种多样化的创新铺平了道路。
我们仍在继续探索和开发新型复合材料和新材料，帮助客户解决更严峻的挑战。请了解戈尔在创新上的努力。
戈尔文化
Bill Gore和Vieve Gore相信人类天然具备创造性地解决问题的能力。他们也相信，只要提供合适的工作环境，人们将超乎意料地取得更大成就。
自公司创立以来，我们努力营造一种高度协作、以团队为基础的工作环境，推动产生了源源不断的创新和创意。
作为同事和企业的主人翁，我们有权做出决策，共同推动企业取得成功。我们在一个“lattice”（扁平的网状沟通结构）中携手合作，建立联系，不受传统管理链的束缚。
从我们的工作方式，你就能体会什么是戈尔文化：我们携手合作，锐意创新，全情投入——因为我们的成功就是戈尔的成功，而戈尔的成功也就是我们的成功。
我们为自己的工作而感到自豪。从消防员到户外爱好者，从通勤者到心脏病患者，戈尔为全球各地的人们提供帮助。每一天，我们都秉持Together, improving life（你我携手，更美生活）这一承诺，发挥各自独特的才能和多元化视角，解决客户面临的最大挑战。
指导原则
Bill Gore制定的四大指导原则是戈尔文化的核心要旨，它为我们的日常交流和决策过程提供指导。
